2024年度管理类培训课程亮点一览
● 行业垂直——储能管理类第一课
● 痛点解决——管理咨询与人才发展
● 方式新颖——训战结合贴近实际
“双碳”战略在全球范围内得到普遍重视，储能在能源转型中的地位愈加凸显。同时，高素质管理人才的稀缺已成为制约行业进一步发展的重要因素。为此，储能领跑者联盟与汇川书院携手合作，特别推出以“企业治理，变革升级”为主题的管理类培训课程，旨在全方位提升储能企业高级人才的知识体系和综合管理能力，和提供一站式的管理咨询与人才发展解决方案，直面业务管理难点、痛点，升维关键决策人的思考力，助力储能企业实现高速发展。
1、关于汇川书院
储能行业作为未来能源发展的关键领域，多方面的挑战和机遇在快速发展中共存。随着行业的迅速扩张，对于具备战略眼光、营销突破能力和管理智慧的高级人才的需求也与日俱增。在这一背景下，了解企业成长的根本原因，掌握正确的战略抉择，成为储能行业高级人才必备的核心素质。汇川书院作为汇川技术内部的企业大学，成立于2018年3月29日，2018年7月4日正式揭牌运营。汇川书院立志成为装备制造业的人才培养中心，为企业提供持续有效增长的管理咨询与人才发展解决方案，培养德才兼备的行业领先人才。汇川书院系列培训课程讲实战、重实效、增实力，以训战结合方式推进人才加速成长!
汇川书院特色
01、基于企业战略目标及业务诉求
内部构建四类人才通道，增强人才厚度和张力
02、“四链一体”生态赋能系统
目标与生态客户文化同源、管理同频、发展同步，为国内自动化人才培养建立标杆
03、基于经营业务、经营人心逻辑架构
打造文化中产，构建文化意义
04、强调“没有人才辈出，就没有业绩倍增”理念
人才培养、业务赋能、组织发展、知识经营
2、关于课程
管理培训课程的设置旨在提升储能企业高级人才的知识体系和综合管理能力，特别是在行业快速发展背景下，掌握企业成长的关键因素和战略抉择与营销突破的要领，提升高层管理人才在储能行业内的高维竞争力。同时，深入剖析企业发展中不同阶段转折点背后的战略思考与决策。通过本次课程，学员将了解成功企业如何在激烈的市场竞争中脱颖而出，探索其快速成长的秘密，从而为自身在储能行业发展过程中沉淀企业管理方法论，为企业战略发展指明清晰的方向。
课程时间：2024年5月15日
课程地点：汇川书院(江苏苏州)
面向人群：储能产业链相关企业老板、中高层管理者(名额有限，先到先得)
课程内容
案例解读：以《汇川快速成长的根因与战略抉择》与《基于公司治理的分层决策机制：从领导决策到团队决策》这两门课程内容为案例，浅析汇川书院管理课程的部分内容精髓。
①《汇川快速成长的根因与战略抉择》——战略抉择与营销突破
● 亮点解读：汇川自成立之初积累的经验对于各个阶段发展中的企业而言具有非常实际的案例借鉴意义，借由汇川发展的历史，导入经典的案例分析，从产品、技术、人员、管理、战略等多维度展开剖析，在组织变革的解读中真正读懂战略抉择与营销突破。
——快速发展的根因-团队、文化、体系
● 亮点解读：了解汇川在发展中，从团队、文化到体系的搭建中沉淀下来的多个案例，窥见企业在发展过程中面临的多方面管理难题，如需要企业不断探索搭建最合适自身的文化体系，积累优秀管理经验，投注人才团队专业的管理经验，促进企业持续良性发展。
②《基于公司治理的分层决策机制：从领导决策到团队决策》
——为什么需要团队决策?
● 企业不同发展阶段的治理规律
● 汇川变革前的管理决策问题
● 汇川实践：片区常委机制
——如何实现团队决策
● 团队决策机制的顶层架构设计
● 团队决策的运作机制
——团队决策机制升级及再思考
● 双轮驱动的业务决策机制
● 团队决策机制再思考
汇川书院作为装备制造业人才培养中心的领军者，拥有丰富的管理经验和专业化的教学团队，致力于为学员提供最前沿的管理咨询与人才发展解决方案。联盟将一如既往地赋能行业人才发展，助力储能企业战略决策与人才队伍搭建。立即报名本课程，与行业领先人才同行，共同开创未来!
汇川书院课程报名通道
*仅限中层管理者及以上报名
EESA近期活动抢先看
2024年9月2日-4日，国家会展中心(上海)
第三届EESA储能展
我们不见不散!
（来源：储能领跑者联盟）
